Søke på en jobb

• Kan 10, 2024

Å være døv eller tunghørt (eller for den saks skyld ha noen form for funksjonshemming) betyr vanligvis at du er langt bak i jobbinnsatsen. La oss innse det, i de nåværende høye arbeidsledighetsforholdene i mange land er det ofte hundre mennesker som søker den ene stillingen, som alle generelt har de nødvendige kvalifikasjonene og erfaringene, og noen av dem er over kvalifiserte, men villige til å ta jobben til være tilbake i arbeidsstyrken.

Så hvordan kan du maksimere sjansene dine når du har hørselstap?

For å være i en sjanse til å få den stillingen du trenger for å være sikker på at du søker på jobber som du kan gjøre. For eksempel er det ikke mye poeng i å søke om en telemarketingrolle der du trenger å bruke mye tid på telefonen hvis du ikke kan bruke en telefon. Eller hvis kundeservicerollen er i et støyende miljø (for eksempel flyplass eller kjøpesenter) hvor du ikke kan høre kundene, har du veldig liten sjanse til å få jobben, og du vil sannsynligvis ikke være ubehagelig å gjøre det i alle fall . Så søk om jobber som passer dine ferdigheter og erfaringer der det å ha hørselstap ikke kommer til å påvirke resultatene dine.

Et spørsmål som stilles av en av personene på forumet vårt, er når forteller du en potensiell arbeidsgiver at du har et hørselstap? Det har vært blandede svar. Noen har sagt bare fortelle på et intervju, mens andre sier være ærlige foran. Det avhenger av deg og dine omstendigheter. Hvis du må ringe for en jobb eller ha et telefonintervju (som er ganske vanlig i disse dager), må du være trygg på telefonen og kunne kommunisere effektivt og fortelle arbeidsgiveren foran ville sannsynligvis forklare eventuelle mindre kommunikasjonsfeil.

Før jeg fikk cochleaimplantatene mine (og kan høre igjen), sørget jeg alltid for at jeg bare søkte jobber som krevde en e-postapplikasjon. Jeg prøvde hardt for ikke å slippe til, jeg hadde hørselstap, og da jeg ringte, selv om jeg virkelig, slet veldig på telefonen, bløffet jeg meg gjennom til å få et intervju. Jeg følte at hvis jeg bare kunne komme meg foran en potensiell arbeidsgiver, kunne jeg vise dem hvor dyktige jeg var og forklare hørselstapet mitt og hvordan det ville hjelpe meg i jobben min og ikke hindre prestasjonene mine. Det fungerte noen ganger.

I disse dager kan det gjøres så mange applikasjoner over internett eller via e-post. Nå som jeg har cochleaimplantater nevner jeg dette i søknadsbrevet mitt. Det står i siste ledd, og jeg inviterer den potensielle arbeidsgiveren til å lese historien min på nettstedet Cochlear Awareness Network. Jeg er sikker på at dette har avskrekket noen mennesker som aldri har tatt kontakt med meg ('vi har funnet noen som har en bedre erfaring med bransjen vår og som har brukt programvaren vår' - og som kan krangle med det!) Men der mine ferdigheter og erfaringer er en god match for stillingen jeg har blitt kontaktet på telefon, og dette viser at selv om jeg er biologisk døv, kan jeg fremdeles gjøre alt en normal hørende person kan.

Alternativ til bruk av telefon.
I årene som gikk var det å kunne bruke en telefon avgjørende for mange stillinger. Jeg måtte ha en hjelper for å ringe når det var nødvendig. Men i disse dager er det så mange andre fantastiske alternative kommunikasjonsmetoder. Du trenger ikke å ha en penn og papir for å skrive ned instruksjoner fordi e-post eller sms vil lagre informasjonen for deg. De er raske, enkle, gir en ‘papirspor’ og du kaster bort mindre tid på småprat. Det betyr også at du ikke kommer til å ringe personlige i arbeidstiden.

Positiver av å være døve eller tunghørte i en jobb
Da jeg var døv, måtte jeg aldri bruke telefon eller delta på møter. Selv om det betydde at jeg ofte ble holdt utenfor ting, ble jeg også ansett som utrolig effektiv og meget produktiv. Selvfølgelig var jeg fordi jeg ikke konstant ble avbrutt og kunne konsentrere meg om å gjøre jobben gjort på rekordtid, tilfredsstille behovene i god tid før frister. (Jeg trodde ofte at noen av de hørende skulle prøve det.)

Å få en jobb er ikke lett, selv om du har alle kvalifikasjoner og hører fullt, men hvis du har en positiv holdning til ferdighetene og evnene dine, kommer dette gjennom i et intervju og vil sannsynligvis imponere en potensiell arbeidsgiver som du vil takle . Tro på deg selv og dine evner. Påpek fordeler og ulemper med hørselstapet ditt og demonstrer måter du kan overvinne disse i en jobbsituasjon.

Video Instruksjoner: Hvordan søke jobb i Norge? - Norge (Kan 2024).