Funksjonell gjenoppta definert

• Kan 5, 2024

Funksjonell gjenoppta tjener et flerfoldig formål. I motsetning til en kronologisk CV, fokuserer en funksjonell CV på generelle ferdigheter og prestasjoner. Det lar deg oppgi spesielle ferdigheter en gang i stedet for å gjenta den samme ferdigheten for hver arbeidsgiver. Hvis du for eksempel brukte Microsoft Office Suite av produkter i hver jobb - kan denne ferdigheten vises en gang på en funksjonell CV i stedet for for alle stillinger. Dette sparer også viktig plass på CVen. Den mest praktiske bruken for en funksjonell CV er imidlertid å dekke opp en mindre enn stjerners ansettelsesrekord eller bytte karriere.

Hva er de essensielle delene av en funksjonell CV?

Den første delen av et funksjonelt CV speiler den kronologiske CVen. Denne delen inneholder navn, adresse og annen viktig kontaktinformasjon. Mål- og sammendragsseksjonene følger eventuelt kontaktseksjonen.

Hovedtyngden av den funksjonelle CVen fokuserer på ferdigheter. Den enkleste måten å administrere denne delen er å skrive en detaljert ferdighet etterfulgt av alle viktige prestasjoner der du benyttet deg av ferdigheten. Forsikre deg om at ferdighetene fokuserer på de som kreves av selskapet du søker på. Hvis for eksempel prosjektledelse er en av arbeidsgiverens ønskede ferdigheter, bør dette være et av ferdighetssettene som er oppført i denne delen. Under ville være en liste over viktige resultater ved hvordan prosjektledelsesegenskapene ble utnyttet. Kanskje koordinerte du åpningen av en butikk på 1 million dollar. Husk at denne delen bør være den lengste og mest detaljerte delen av CVen.

Sysselsettingshistorien bør følge ferdighetsdelen av CVen. Informasjonen oppført her skal være kort. Ta med arbeidsgiverens navn, adresse, ansettelsesdato og tittel. Ansettelsesdelen følges av utdanningsseksjonen.

Hvorfor vil du bruke et funksjonelt CV?

Hvis du har en solid arbeidshistorie og / eller søker jobb innen samme felt, er en funksjonell CV ikke noe for deg. Hva anser arbeidsgivere for å være en solid arbeidshistorie? Helt ærlig er det motsatt av jobbhopping. Det betyr at du har tilbrakt en rekke år innenfor samme organisasjon. Selv om du har hatt mange jobber i samme felt, men brukt mindre enn et år i hver jobb - kan du vurdere et funksjonelt CV for å bagatellisere trekkene dine.

Hva er ulempen med en funksjonell CV?

Det er noen få ulemper med funksjonell CV. Arbeidsgivere har en tendens til å granske funksjonelle CVer nærmere. Hvorfor? Fordi de hovedsakelig brukes til å skjule problemområder som hyppige stillingsendringer. Selv om det ikke er noe problem å bytte karriere, vil arbeidsgivere nøye matche ferdighetene dine med arbeidsgivere og stillinger.

Kort sagt, mens kronologisk gjenopptak fremhever funksjonen din i hver posisjon, fremhever funksjonelle gjenopptak dine ferdigheter og prestasjoner. Funksjonelle gjenopptak brukes best når du skifter karriere, men brukes definitivt til å dekke over en flekkete arbeidsrekord. Avgjørelsen er din - er funksjonell CV best for deg?

Sjekk ut disse bøkene på Amazon.com

Uslåelige CV: USAs topprekrutterer avslører hva du virkelig får ansatt

Karriereporteføljearbeidsboken: Bruke det nyeste verktøyet i jobbjakta-arsenalet ditt for å imponere arbeidsgivere og få en flott jobb!

Video Instruksjoner: Locke & Key | Velkommen til Keyhouse | Netflix (Kan 2024).